CPNS LIPI 2009

Syarat CPNS LIPI
Syarat-syarat umum :

• Warga Negara Republik Indonesia.
• Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
• Memiliki integritas yang tinggi terhadap, Negara Kesatuan Republik Indonesia.
• Tidak Berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri di instansi lain.
• Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik.
• Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri atau pegawai swasta.
• Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap.
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan pemerintah.
• Berkelakuan baik.
• Sehat jasmani dan rohani.

Selain itu dikenakan juga beberapa syarat khusus untuk CPNS LIPI :

• Mempunyai kompetensi yang diperlukan.
• Usia minimal 18 tahun. Usia setinggi-tingginya 27 tahun bagi pelamar berpendidikan D3; 30 tahun bagi pelamar berpendidikan D4 dan S1; dan 35 tahun bagi pelamar berpendidikan S2 dan S3. Batasan usia dihitung berdasarkan rencana penetepan TMT CPNS sesuai ketentuan MenPAN yaitu tanggal x xxx 2009.
• Umur ijasah terakhir setinggi-tingginya 4 tahun untuk ijasah D3 dan D4; 6 tahun untuk ijasah S1, S2, dan S3.
• Indeks Prestasi Kumulatif minimal bagi pelamar yang berpendidikan S1, S2, dan S3 adalah 2,75; bagi pelamar yang berpendidikan D3 dan D4 adalah 2,70 dengan skala 4,00.

Dokumen-dokumen yang dipersyaratkan untuk Berkas Lamaran :

• Berkas Lamaran utama yang dicetak langsung dari situs SIPC LIPI setelah proses registrasi.
• Fotokopi ijasah pendidikan terakhir yang dilegalisir.
• Untuk proses penerimaan CPNS, dipersyaratkan Ijasah Pendidikan terakhir, sedangkan Surat Tanda Kelulusan TIDAK BERLAKU.
• Fotokopi transkrip nilai pendidikan terakhir yang dilegalisir.
• Fotokopi KTP.
• Fotokopi halaman judul dan abstrak tugas akhir / tesis / disertasi.
• Bagi yang mempunyai masa pengabdian pada lembaga swasta yang berbadan hukum, harus melampirkan foto copy sah surat keputusan / bukti pengangkatan pertama dan terakhir

Bila ada, bisa juga dilampirkan sertifikat-sertifikat pendukung.


Pilihan unit kerja di bawah LIPI

LIPI merupakan lembaga ilmu pengetahuan multi disiplin dengan 47 satuan kerja yang tersebar di seluruh Indonesia dan meliputi semua bidang kajian ilmu serta administrasi. Untuk itu, sebelum melakukan registrasi pastikan untuk mengetahui detail satuan kerja yang Anda minati melalui halaman FORMASI. Dalam registrasi lamaran, setiap pelamar diberi kesempatan untuk memilih maksimal 3 satuan kerja sesuai dengan urutan prioritas.
Satuan kerja dengan beberapa alamat lokasi menunjukkan bahwa satuan kerja tersebut memiliki beberapa lokasi yang terpisah.


Jumlah lowongan dan syarat IPK minimum
Jumlah lowongan yang dibuka untuk tahun 2009 sebanyak 131 orang (tentatif).
Secara umum IPK minimal untuk CPNS adalah 2,70 untuk D3 dan D4, serta 2,75 untuk S1-S3 dengan skala 4,00. Namun untuk LIPI, akan dilakukan pemeringkatan pada tahap verifikasi administrasi untuk menentukan pelamar yang dipanggil untuk mengikuti ujian tulis sampai sebanyak lebih kurang 15 kali jumlah formasi untuk setiap bidang kompetensi. Sehingga tidak semua pelamar dengan IPK diatas IPK minimum akan dipanggil untuk mengikuti ujian tulis.
Dari hasil pemeringkatan ujian tulis, untuk ujian wawancara akan dipanggil lebih kurang 5 kali jumlah formasi untuk setiap bidang kompetensi.


Kesesuaian bidang studi, profesi, tingkat pendidikan dan satuan kerja yang diminati

Perlu dipahami bahwa setiap satuan kerja membutuhkan personil untuk profesi peneliti, teknisi dan administrasi dari berbagai tingkat pendidikan (D3, D4, S1, S2, S3) dengan berbagai latar belakang kajian ilmu, selain kajian ilmu utamanya. Untuk itu pastikan personil yang dibutuhkan satuan kerja pilihan Anda melalui halaman FORMASI.
Meski demikian LIPI tidak menjamin bahwa setiap pelamar akan ditempatkan sesuai dengan formasi di satuan kerja dan / atau lokasi yang diinginkan. Dalam kasus perbedaan pilihan profesi serta posisi penempatan akan disampaikan dan ditanyakan langsung pada tahap ujian wawancara.
Khususnya untuk syarat tingkat pendidikan, tidak diharuskan melamar dengan tingkat pendidikan terakhir. Bila pelamar berminat pada formasi dengan tingkat pendidikan lebih rendah dari yang dimiliki, maka pada kolom PENDIDIKAN TERAKHIR harus dituliskan perguruan tinggi dan ijasah dari tingkat pendidikan formasi tersebut. Perlu diingat bahwa syarat usia dan tahun kelulusan mengikuti ijasah dari tingkat pendidikan yang dipakai untuk melamar !
Untuk pilihan bidang kompetensi, sesuai ketentuan dari BKN pastikan untuk memilih bidang kompetensi sesuai dengan nama jurusan yang tertulis di ijasah. Bagi pelamar yang memilih bidang kompetensi yang berbeda dengan yang tertulis di ijasah akan gugur di tahap verifikasi administrasi !

Perjanjian bagi pelamar
Poin-poin berikut merupakan perjanjian yang berlaku bagi seluruh pelamar CPNS LIPI 2009 :
Sistem Informasi Penerimaan CPNS LIPI ini merupakan satu-satunya informasi dan layanan resmi terkait dengan Penerimaan CPNS LIPI.
Pelamar wajib mengikuti informasi terbaru yang disampaikan melalui situs ini secara berkala.
Kesalahan / kelalaian mengikuti prosedur yang ditetapkan dan berakibat langsung maupun tidak langsung pada pelamar merupakan tanggung-jawab pelamar.
Panitia Penerimaan CPNS LIPI tidak menerima kontak langsung baik melalui tatap muka maupun alat komunikasi lainnya terkait dengan seluruh proses Penerimaan CPNS LIPI.
Pengirim data lamaran dianggap telah membaca dan memahami seluruh proses yang telah ditetapkan.
Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah).

Tahapan dan jadwal penerimaan CPNS LIPI
Lihat di http://www.cpns.lipi.go.id/

- Mulai bekerja
Awal 2010

PERHATIAN :

• Jadwal diatas bisa berubah sewaktu-waktu tergantung pada kondisi ! Untuk itu pastikan bahwa Anda selalu melihat situs SIPC LIPI secara berkala.
• Sebagai referensi, pada tahun-tahun sebelumnya ujian tulis akan diselenggarakan pada tanggal yang sama untuk seluruh LPND Ristek (LIPI, BPPT, BATAN, LAPAN, BAKOSURTANAL, BAPETEN, BSN). Untuk itu pastikan jadwal dan pilihan Anda sedini mungkin.

Persiapan sebelum mengajukan lamaran
Proses awal registrasi lamaran melalui situs SIPC LIPI merupakan tahapan paling krusial. Proses ini dilakukan sepenuhnya oleh pelamar. Untuk mengurangi kesalahan, pelamar dihimbau untuk mempersiapkan seluruh data dan dokumen pendukung yang diperlukan. Dalam proses verifikasi, panitia tidak memiliki (dan tidak diberi) wewenang untuk melakukan perubahan pada isian Anda. Sehingga ketidaksesuaian antara isian dan berkas lamaran yang dikirimkan kemudian akan berakibat pada ketidaklulusan pada tahap I.
Untuk menghemat waktu akses, sebelum mengisi formulir lamaran ini pastikan bahwa Anda telah menyiapkan data-data dan dokumen pendukung minimal, yaitu :

• Nomor Kartu Tanda Penduduk (KTP).
• Tahun dan nomor ijasah pendidikan terakhir.
• Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) transkrip nilai pendidikan terakhir.
• berkas dijital pasfoto warna berukuran 200 x 150 piksel dalam format JPEG (dengan nama ekstensi JPG) dan maksimal berukuran sebesar 15 Kb.
• Surat elektronik (Email) yang biasa dan selalu Anda akses secara berkala. Informasi khusus akan disampaikan melalui surat elektronik secara langsung.
• Judul dan abstrak tugas akhir / tesis / disertasi.
• Untuk pelamar lulusan dari luar-negeri, diwajibkan melampirkan Surat Keterangan Akreditasi dari Dikti Depdiknas.

Proses dan prosedur lamaran

• Persiapan data yang dipersyaratkan. Siapkan seluruh data dan dokumen tersebut diatas.
• Lakukan registrasi lamaran melalui situs SIPC LIPI (http://cpns.lipi.go.id) dengan meng-klik halaman LAMARAN.
• Saat pengisian pastikan untuk mengisi formulir dengan benar dan lengkap sesuai petunjuk tertulis. Kesalahan pengisian sehingga terjadi ketidaksesuaian dengan berkas lamaran yang akan dikirim melalui pos mengakibatkan ketidaklulusan pada tahap I (verifikasi administrasi). Dalam proses pengisian hindari menekan tombol ENTER, sebaliknya pakai tetikus untuk memindahkan kursor ke kolom yang diinginkan. Setelah selesai, tekan tombol KIRIM. Akan segera ditampilkan NOMOR LAMARAN dan KATA-SANDI Anda.
• Lakukan LOGIN memakai jendela login di sebelah kiri. Kemudian unggah pasfoto serta revisi isian lamaran bila ada kesalahan. Bila sudah selesai, tekan tombol KIRIM.
• Kembali lakukan proses login. Kemudian setelah memastikan semuanya ditampilkan dengan baik, tampilkan berkas lamaran dengan mengklik tautan CETAK BERKAS LAMARAN. Cetak halaman yang ditampilkan memakai mesin pencetak berwarna.
• Tanda tangani berkas lamaran yang telah dicetak dan tulis jumlah dokumen yang dilampirkan. Pastikan untuk melengkapi dengan seluruh dokumen pendukung yang dipersyaratkan serta dokumen-dokumen lain (bila ada).
• Jepit seluruh dokumen dengan stapler dan masukkan dalam map / amplop tertutup yang telah ditulis NOMOR LAMARAN di bagian depannya.

Masukkan ke dalam amplop besar tanpa dilipat, kirim melalui pos ke :
Kepala LIPI up Biro Organisasi dan Kepegawaian LIPI

P.O. Box 4324
Jakarta 12190

atau dimasukkan langsung ke dalam kotak Penerimaan CPNS LIPI di :
Meja Resepsionis up Biro Organisasi dan Kepegawaian LIPI

Gd. Widya Sarwono (lt. 1)
Jl. Gatot Subroto 10
Jakarta 12710

Info Lengkap klik di SINI atau http://www.cpns.lipi.go.id/

Pendidikan Pertama Perwira Prajurit Karier TNI

Tentara Nasional Indonesia memberikan kesempatan kepada generasi muda lulusan Perguruan Tinggi untuk dididik menjadi Perwira TNI. Setelah mengikuti pendidikan pertama selama tujuh bulan dan lulus, dilantik menjadi Letnan Dua dan selanjutnya mendapat kesempatan pengembangan karier yang sama dengan perwira lainnya.

Persyaratan:

1. WNI pria/wanita, bukan prajurit TNI, anggota Polri dan PNS.
2. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
3. Setia dan taat kepada Pancasila dan UUD 1945.
4. Berijazah Profesi / Sarjana (S1) dan Program D3 Negeri/ Swasta, khusus Sarjana Kedokteran Umum, Psikologi dan Farmasi harus sudah lulus Profesi.
5. Usia pada saat masuk pendidikan tanggal 2 Januari 2010, tidak lebih dari 32 tahun untuk yang berprofesi Dokter Umum, Apoteker dan Psikolog, 27 tahun bagi yang berizasah S1 dan program D3 Anastesi serta 25 tahun bagi yang berijazah program D3 lainnya.
6. Persyaratan IPK tidak kurang dari:
   
   • 2.40 untuk profesi (Dokter Umum, Apoteker dan Psikolog)
   • 2.80 untuk program S1 lainnya
   • 2.70 untuk program D3
7. Kesetaraan IPK diatur: Universitas Negeri setara dengan:
   
   • Universitas swasta dengan akreditasi ”A” 11.
   • Universitas swasta dengan akreditasi “B”+0.20
   • Universitas swasta dengan akreditasi “C”+0.40
8. Para calon yang berasal dari PTS harus sudah lulus ujian negara (melampirkan tanda lulus/ijazah yang dilegalisir/diketahui oleh Kopertis).
9. Berstatus belum menikah kecuali dokter umum belum mempunyai anak dan sanggup tidak hamil selama dalam pendidikan pertama).
10. Berkelakuan baik dan tidak kehilangan hak untuk menjadi Prajurit TNI, dinyatakan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian setempat.
11. Sehat jasmani, rohani dan bebas narkoba.
12. Tinggi badan minimal 163cm bagi pria dan 155cm bagi wanita dengan berat badan ideal menurut ketentuan yang berlaku.
13. Melaksanakan Ikatan Dinas Pertama (IDP) selama 10 tahun dihitung mulai saat dilantik menjadi Perwira TNI.
14. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
15. Bagi karyawan harus mendapat persetujuan dan sanggup membuat pernyataan diberhentikan dengan hormat dari pimpinan instansi yang bersangkutan bila lulus seleksi dan masuk pendidikan pertama TNI.
16. Lulus pemeriksaan dan pengujian yang meliputi:
    
    • Postur dan lahiriah
    • Administrasi
    • Kesehatan badan calon prajurit TNI
    • Kesamaptaan jasmani
    • Psikologi
    • Mental Ideologi

Waktu pendaftaran adalah 1 – 30 September 2009 di Ajendam/Ajenrem/Kodim/ Lantamal/ Lanal/ Lanud di seluruh Indonesia. Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi www.tni.mil.id atau email: sperstni@yahoo.com

Lihat brosur klik di sini.

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.

Frontliners

Syarat :

1 Lulusan S1 dari bidang Ekonomi, Hukum, Teknik, Ilmu Sosial & Politik

2 Perguruan tinggi terakreditasi

3 Indeks Prestasi minimal 2.75

4 Usia maksimal pada saat seleksi awal 24.0 tahun

5 Berpenampilan menarik

6 Belum menikah

7 Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office (Word, Excel)

8 Diutamakan putra daerah/ berasal dari wilayah Kalimantan, Sulawesi, Papua, NTT & NTB

9 Bersedia ditempatkan di daerah asal: Kalimantan, Sulawesi, Papua, NTT & NTB

Bagi peminat yang memenuhi persyarat tersebut dapat mengirimkan lamaran dilengkapi dengan :

a. 2 lembar pas photo berwarna terbaru ukuran 4×6

b. 1 lembar photo copy KTP

c. Daftar Riwayat Hidup/ CV Lengkap

d. 1 lembar photo copy Surat Keterangan Lulus/Ijazah dan transkrip nilai yang sudah dilegalisir

e. Photo copy sertifikat/dokumen pendukung lainnya

f. Photocopy sertifikat/ dokumen pendukung lainnya

Catatan tambahan

1 Pada sudut kiri atas amplop agar dicantumkan kode “FL“

2 Belum pernah mengikuti seleksi Frontliners PT Bank Mandiri (Persero) Tbk.

3 Hanya pelamar yang lulus dari seleksi administrasi yang akan diikutsertakan pada tahap seleksi berikutnya

4 Setiap tahap seleksi berlaku sistem GUGUR

5 Pelaksanaan seleksi tidak dikenakan biaya apapun

Bagi peminat yang memenuhi persyaratan tersebut, dapat menyerahkan aplikasi lamaran ke:

ALUMNI CAREER CENTER UNIVERSITAS ISLAM INDONESIA

GD REKTORAT LT. 1, JALAN KALIURANG KM 14,5

YOGYAKARTA

(silahkan Entry data dengan datang langsung ke ACC UII atau kirimkan berkas ke alamat yang tertera di atas)

(CLOSING DATE : 4 SEPTEMBER 2009)

Persiapan-Seleksi Lowongan Chevron 2009

Chevron is seeking experienced, energetic and attentive candidates to be
located in Chevron operation areas (East Kalimantan/Riau/ West Java) for
positions with requirements below:

EXPERIENCED POSITION

TM OPERATIONS AND MAINTENANCE (FE-EXP/TMOM)

Degree : Minimal Bachelor (S1)

Education Discipline : Mechanical Engineering, Electrical
Engineering, Civil Engineering, and Instrumentation

GPA : Minimal 2.75

Experienced : More than 4 years related
experienced

Work location : Riau

MECHANICAL ANALYST (OPS-EXP/MEC)

Degree : Diploma (D3) only

Education Discipline : Mechanical Engineering

GPA : Minimal 2.75

Experienced : More than 5 years experience in
maintenance of various valves, familiar with welding QA/QC, pipe
specification, valve specification and maintenance analysis.

Work location : Salak

ROTATING ANALYST (OPS-EXP/ROT)

Degree : Diploma (D3) only

Education Discipline : Mechanical Engineering

GPA : Minimal 2.75

Experienced : More than 5 years experience in
maintenance of large pumps preferably with some experience in turbo
machinery and also experience with vibration analysis

Work location : Salak

RECENT GRADUATE POSITION

IT ANALYST, NETWORK, AND TELEPHONY (IT-FG/NT)

Degree : Diploma (D3) only

Education Discipline : Telecommunications Engineering,
Computer Engineering, Electrical Engineering, Electronics

GPA : Minimal 3.00

Work location : Balikpapan, East Kalimantan

Please submit your application to our website at www.chevron. experd.com

Only qualified candidates will be processed

Important Notice !

• Applicant who intentionally makes more than one (1) account for the purpose to incorrectly manipulate this recruitment system will be subject to termination once such action is discovered before and or after employment.
• Your application status should be monitored in our website through your account under ‘application status’. You may check your email as well, as we may send invitation or progress of your application through email.
• All communication will be from e-mail: chevron@experd.com or experd@chevron.com, or SMS number: 081389033911, 08118890383
• Always cross check your account at http://chevron.experd.com for any kind information you receive through e-mail, sms or phone calls.
• Neither Chevron nor Experd will charge the applicant any fees in this recruitment program

Penerimaan Calon Karyawan PT TASPEN (PERSERO) Until 1 September

PT TASPEN (PERSERO) adalah sebuah BUMN yang bergerak dibidang Asuransi dan Pensiun membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan D-3 dan S-1 untuk ditempatkan pada Kantor Cabang di luar Pulau Jawa

A. Persyaratan Umum

• Warga Negara Republik Indonesia (WNI), diutamakan yang bertempat tinggal dan memiliki Kartu Tanda Penduduk (KTP) di wilayah kerja Makassar, Manado, Gorontalo,Ternate, Palu, Kendari, Samarinda, Pontianak, Palangkaraya, Pangkal Pinang, Banda Aceh

• Usia maksimal pelamar adalah 24 th untuk D3, dan 30 th untuk S1 pada tanggal 31 Desember 2009.

• Indeks Prestasi 3.00 (PTN) atau 3.25 (PTS) dari skala 4.00

• Program Studi yang diterima adalah lulusan :

S1: Hukum (HUK), Matematika (MAT), Arsitektur (ARS),

D3: Statistik ( STA) , Manajemen Informatika (MIS), Akuntansi (AKU), Drafter Teknik Sipil (DTS), Manajemen Keuangan/Bisnis (MKB), Asuransi (ASR), Perpajakan (PJK), Sekretaris (SEK).

• Memiliki Skor TOEFL Prediction min.500 (khusus S1)

• Belum menikah dan sanggup untuk tidak menikah selama 2 tahun sejak diangkat sebagai Pegawai

• Sehat Jasmani, Rohani, Bebas dari Penggunaan Narkoba dan Obat Psikotropika

• Lebih disukai yang memiliki kemampuan di bidang olahraga



B. Persyaratan Administratif

• Membuat surat lamaran yang disertai Riwayat Hidup (dilengkapi dengan no telp/HP dan alamat email yang masih aktif)

• Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 X 6 sebanyak 3 lembar

• Foto Copy KTP yang masih berlaku sebanyak 1 lembar

• Foto Copy Akte Kelahiran / Surat Keterangan Lahir

• Foto Copy Ijasah /Surat Keterangan Lulus, transkrip nilai dan sertifikat TOEFL yang telah dilegalisir.

• Asli Surat Keterangan Belum Menikah (minimal dari Kelurahan setempat)

• Fotokopi Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB) / Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari kepolisian

• Asli Surat Keterangan sehat jasmani, rohani, bebas narkoba dan obat psikotropika, bebas buta warna dari dokter/institusi yang berwenang

• Membuat surat pernyataan bermaterai Rp.6.000,- dilampirkan pada berkas lamaran, yang menyatakan :

a) Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di Instansi Pemerintah/Swasta;

b) Bersedia mengikuti seluruh prosedur dan tahapan seleksi;

c) Bersedia menanggung segala biaya alat tulis (pensil 2b peraut, penghapus dan papan alas tulis), transportasi dan akomodasi selama proses seleksi dari tempat tinggal (domisili) pelamar ke lokasi seleksi;

d) Bersedia mengganti biaya yang telah dikeluarkan selama proses seleksi apabila pelamar telah dinyatakan lulus seleksi tahap akhir dan mengundurkan diri secara sepihak.



C. Tata Cara Melamar

• Berkas lamaran lengkap dengan lampiran persyaratan administratif dimasukkan dalam amplop coklat tertutup

• Berkas lamaran dikirimkan/ditujukan kepada:

o PO BOX 4166 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Jawa dan sekitarnya (kode JAW)

o PO BOX 4167 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Sumatera dan sekitarnya (kode SUM)

o PO BOX 4168 JKP 10041 bagi pelamar untuk pelamar dari Pulau Kalimantan dan sekitarnya (kode KAL)

o PO BOX 4169 JKP 10041 bagi pelamar dari Pulau Sulawesi, Papua dan sekitarnya (kode SUL)

• Kota Tempat Tes Sementara: Jakarta, Makassar, Manado, Pontianak, Banda Aceh

(Pelamar wajib mencantumkan kode jurusan , kode asal pelamar serta pilihan kota tempat tes pada sudut kanan atas di sampul depan amplop lamaran dan di dalam surat lamaran halaman pertama. Penunjukan kota tempat tes tergantung keputusan PT.TASPEN (PERSERO)

• Seluruh berkas lamaran yang masuk menjadi milik PT.TASPEN (PERSERO) dan tidak dapat ditarik/diambil kembali dengan alasan apapun;

• Seleksi dilakukan dengan menggunakan SISTEM GUGUR.



D. Tahapan proses seleksi penting untuk diperhatikan oleh para pelamar :

a) Pengumuman lowongan dapat dilihat di situs www.taspen.com dan http://portal.bumn.go.id

b) Berkas lamaran diterima paling lambat tanggal 1 September 2009 (Cap Pos)

c) Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif dan berhak mengikuti seleksi Tes Potensi Akademik dapat dilihat hanya di situs www.taspen.com pada tanggal 5 September 2009

d) Pelaksanaan Tes Potensi Akademik tanggal 12 September 2009(Lihat pengumuman pada butir c )

Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat dan komunikasi dalam bentuk apapun terkait keputusan tersebut.

Jakarta, Agustus 2009
Panitia Seleksi Calon Karyawan

PT. TASPEN (PERSERO)

PT SEMEN TONASA (Persero)

PT SEMEN TONASA , perusahaan Industri Semen terbesar di kawasan Timur Indonesia yang berlokasi di Desa Biringere, Kabupaten Pangkajene & Kepulauan, Sulawesi Selatan, mengundang putra/putri terbaik yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet dan kompeten untuk bergabung dan mengembangkan karir menjadi calon karyawan PT SEMEN TONASA.

Kesempatan ini terbuka bagi para lulusan perguruan tinggi dengan bidang studi:

D3		KODE	KLIK DISINI UNTUK SPESIFIKASI BIDANG STUDI
	Teknik Mesin	TM-1
	Teknik Elektro (Listrik)	TE-1
	Teknik Fisika/Instrumen	TF-1
	Tehnik Kimia	TK-1
	Analis Kimia/Ak	AK-1
	Teknik Sipil	TS-1
	Teknik Tambang	TT-1
	Ekonomi Manajemen	EM-1
	Akuntansi	AKT-1
	Komunikasi	KOM-1

S1		KODE	KLIK DISINI UNTUK SPESIFIKASI BIDANG STUDI
	Teknik Mesin	TM-2
	Teknik Elektro (Listrik)	TE-2
	Teknik Fisika/Instrumen	TF-2
	Teknik Kimia	TK-2
	Teknik Sipil	TS-2
	Teknik Tambang	TT-2
	Teknik Informatika	TI-2
	Ekonomi Manajemen	EM-2
	Akuntansi	AKT-2
	Hukum	HKM-2
	Psikologi Industri	PI-2

A. PERSYARATAN UMUM :

1. WNI laki-laki/ perempuan
2. Sehat jasmani dan rohani untuk melakukan tugas pekerjaan di PT Semen Tonasa
3. Jurusan / Program studi yan g dilamar harus sesuai dengan latar belakang pendidikan yang dipersyaratkan
4. Batas usia :
1. S1 kelahiran setelah 31 Desember 1979
2. D3 kelahiran setelah 31 Desember 1984
5. IPK minimum 2,70 (dengan skala 4) untuk S1 dan D3
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT Semen Tonasa

B. KETENTUAN LAIN-LAIN:

1. Pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang masih aktif untuk dapat mengikuti proses seleksi ini. Kami tidak melayani perbaikan/revisi alamat email yang salah input oleh pelamar.
2. Aplikasi lamaran hanya dilakukan melalui on-line ( klik link di pengumuman Spesifikasi Bidang Studi ). Tidak ada jalur lain yang digunakan dalam proses pengiriman lamaran.
3. Setelah mengisi formulir aplikasi dan mengirimkannya kembali secara on-line, Pelamar akan mendapat konfirmasi registrasi melalui email. Konfirmasi tersebut berisi nomor registrasi yang akan digunakan selama proses seleksi. Anda tidak dapat menerima email konfirmasi registrasi apabila alamat e-mail yang Anda input salah dan atau sudah tidak aktif, sehingga Anda tidak dapat Log in untuk melihat pengumuman selanjutnya.
4. Pelamar hanya diperkenankan melakukan satu kali registrasi on-line.
5. Pelamar wajib mengisi aplikasi dengan data/ informasi yang sebenar-benarnya, karena data ini akan diklarifikasi dengan berkas aslinya pada saat pelaksanaan verifikasi dokumen.
6. Masa waktu Registrasi on-line adalah 1 s/d 15 Agustus 2009.
7. Aplikasi yang masuk setelah batas akhir registrasi dan/atau tidak melamar secara on-line, dianggap tidak berlaku.
8. Keputusan hasil seleksi bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
9. Pada setiap tahap seleksi, hanya pelamar yang memenuhi persyaratan yang dihubungi untuk masuk ke tahap seleksi berikutnya.
10. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pelamar yang berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat di website www.ppm-rekrutmen.com mulai 22 Agustus 2009 pukul 21.00 WIB

*Pelamar yang menunjukan dokumen yang berbeda dengan data yang dimasukan pada saat registrasi on-line, dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti tes tahap selanjutnya.

Penyampaian lamaran hanya dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 01 s/d 15 Agustus 2009

C. JADUAL KEGIATAN :

KEGIATAN	TANGGAL
Pengumuman Lulus Seleksi Administrasi (di situs web)	22 Agustus 2009
Verifikasi Dokumen	29 Agustus 2009
Tes Tahap 1 : Tes Potensi	30 Agustus 2009
Pengumuman Lulus Tes Tahap 1 (di situs web)	12 September 2009
Tes Tahap 2 : Tes Pengetahuan Umum dan Bahasa Inggris	3 - 4 Oktober 2009
Pengumuman Lulus Tes Tahap 2 (di situs web)	11 Oktober 2009
Tes tahap 3 : Wawancara Umum dan Inventory Kepribadian	14 - 18 Oktober 2009
Pengumuman Lulus Tes Tahap 3 (di situs web)	31 Oktober 2009
Tes tahap 4 : Wawancara Akhir	Jadual akan diberitahukan kemudian
Tes tahap 5 : Tes Kesehatan	Jadual akan diberitahukan kemudian

D. PENTING UNTUK DIPERSIAPKAN UNTUK VERIFIKASI DOKUMEN :

Bagi Anda yang kemudian dinyatakan lolos seleksi administrasi, akan diminta hadir pada Tes Tahap I di lokasi dan waktu yang akan ditetapkan dengan membawa dokumen dan kelengkapan sebagai berikut:

1. Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku, asli dan fotokopi.
2. Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai harus dilegalisir (stempel asli), Surat Keterangan Lulus (SKL) dari kampus tidak berlaku.
3. Fotokopi sertifikat keahlian lainnya yang relevan.
4. Foto copy kartu kuning dari Departemen Tenaga Kerja.
5. Data Riwayat Hidup yang harus di download dari dari website www.ppm-rekrutmen.com mulai tanggal 22 Agustus 2009 setelah Anda log in, data riwayat hidup yang telah diisi diserahkan dalam bentuk tercetak ( print out ).
6. Kartu Peserta Seleksi yang harus didownload dari website dari website www.ppm-rekrutmen.com mulai tanggal 22 Agustus 2009
7. www.ppm-rekrutmen.com setelah Anda log in. Mohon dilengkapi dan diserahkan dalam bentuk tercetak ( print out ).
8. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan yang didownload dari website www.ppm-rekrutmen.com mulai tanggal 22 Agustus 2009 tercetak ( print out )
9. Pas Foto Berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
10. Surat Keterangan Bebas Narkoba yang dikeluarkan oleh instansi yang berwenang (laboratorium kepolisian / rumah sakit / puskesmas / klinik kesehatan)

Seluruh berkas dimasukkan ke dalam map folio, yang sudah dituliskan nama dan nomor registrasi Anda dengan ketentuan :

1. Map merah untuk kelompok pelamar S1
2. Map hijau untuk kelompok pelamar D3

Mohon mempersiapkan seluruh dokumen dengan lengkap dan benar. Jika ditemukan ketidaklengkapan dokumen dan/atau ketidaksesuaian data pada dokumen dengan berkas lamaran, Anda akan dinyatakan gugur pada Tes Tahap I

E. TATACARA PENGISIAN APLIKASI ONLINE

1. Sediakan waktu yang cukup. Pengisian Aplikasi online ini secara lengkap
2. Baca dengan seksama setiap petunjuk yang disediakan
3. Persiapkan semua data yang anda butuhkan pada saat pengisian aplikasi, antara lain :
• KTP
• Riwayat Pekerjaan/Daftar Riwayat Hidup
4. Isikan semua kolom isian dengan benar dan lengkap
5. Pastikan semua Isian sudah anda isikan dengan benar sebelum anda mengirimkan ( submit ) aplikasi anda. Data isian yang telah dikirimkan (submit) tidak bisa direvisi ataupun ditambahkan.
   
   
   
   

CPNS BADAN KOORDINASI SURVEI DAN PEMETAAN NASIONAL

PENGUMUMAN

Nomor : KP.01.02/31.03-KKH/VII/2009
SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)
BADAN KOORDINASI SURVEI DAN PEMETAAN NASIONAL
TAHUN 2009

Badan Koordinasi Survei dan Pemetaan Nasional (BAKOSURTANAL) membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia lulusan Strata 1 (S1) dan Diploma III (D3), untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan BAKOSURTANAL dengan persyaratan dan ketentuan sebagai berikut :
I. PERSYARATAN UMUM
* Warga Negara Indonesia
* Sehat Jasmani, Rohani dan bebas NARKOBA
* Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap. .
* Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/ Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
* Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang menjalani perjanjian /kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain.

II. PERSYARATAN KHUSUS
* Berusia minimal 20 tahun, dan maksimal 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009.
* Pelamar berasal dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi minimal B oleh Badan Akreditasi Nasional atau Perguruan Tinggi Luar Negeri yang diakui Depdiknas.
* Memiliki kualifikasi pendidikan yang sesuai dengan formasi jabatan yang dibutuhkan :
NO NAMA JABATAN KODE KUALIFIKASI PENDIDIKAN FORMASI
1 Surveyor Pemetaan SP S1 Geodesi/Geomatika/
Surveying 11 Orang
S1 Geografi 6 Orang
S1 Kelautan 2 Orang
2 Pranata Komputer PK S1 Teknologi Informasi 6 Orang
3 Analis Kepegawaian AK S1 Administrasi Negara/Publik/ Manajemen SDM 1 Orang
4 Verifikator Keuangan VK D III Ekonomi Akuntansi 3 Orang
5 Arsiparis AR D III Kearsipan/ Administrasi Negara 3 Orang

III. BERKAS LAMARAN
Surat Lamaran yang di tandatangani, dilampiri dengan :
* Fotokopi ijazah terakhir,surat tanda kelulusan TIDAK BERLAKU
* Fotokopi ijazah transkrip nilai pendidikan
* Fotokopi halaman judul dan abstrak tugas akhir/ skripsi
* Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku;
* Foto berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 4 lembar
* Daftar Riwayat Hidup dengan melampirkan Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dan surat keterangan bebas NARKOBA dari Dokter serta keterangan pendukung (pelatihan, pengalaman kerja, penghargaan, beasiswa, TOEFL,dsb).
* Membuat surat pernyataan format A1, yang ditanda tangani diatas meterai Rp. 6000,- Seluruh berkas lamaran dimasukan dalam amplop coklat tertutup, dengan mencantumkan kode jabatan dan kualifikasi pendidikan yang dilamar pada sampul depan kiri atas amplop ditujukan kepada : Kepala BAKOSURTANAL , c.q. Kepala Biro Keuangan, Kepegawaian dan Hukum (KKH), PO. BOX 46-CBI Cibinong 16911 dan dikirim melalui pos.
Lamaran yang diantar langsung tidak akan diproses.

IV. KETENTUAN
* Periode lamaran mulai tanggal 3 – 31 Agustus 2009 (cap pos) dan diterima panitia paling lambat 4 September 2009, jam 15.00 WIB. (diluar periode tidak akan diproses).
* Seluruh lamaran yang masuk pada periode lamaran akan diikut sertakan dalam seleksi administratif, dengan ketentuan setiap 1 (satu) formasi, sebanyak-banyaknya akan dipanggil 15 (lima belas) orang pelamar untuk masuk pada tahap ujian tertulis.
* Hasil seleksi administrasi, dan jadwal, tempat serta pelaksanaan ujian tertulis akan diumumkan pada tanggal 14 September 2009 melalui situs BAKOSURTANAL (www.bakosurtanal. go.id).
* Keputusan Panitia seleksi tidak dapat diganggu gugat.
* Seluruh tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun.

Cibinong, 31 Juli 2009
Ketua Tim Seleksi Penerimaan CPNS BAKOSURTANAL
ttd Agus Prijanto

download surat pengumuman | surat pernyataan

CPNS Departemen Perindustrian 2009

P E N G U M U M A N
NOMOR : 935 /SJ.IND.2/PENG/7/2009
REKRUITMEN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN PERINDUSTRIAN
FORMASI TAHUN 2009

Departemen Perindustrian membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia lulusan Strata 2 (S2), Strata 1 (S1)/Diploma IV (D.IV), Diploma III (D.III)/Sarjana Muda, untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Perindustrian.
I. PERSYARATAN UMUM
A. Persyaratan Pelamar :
1. WNI berusia serendah-rendahnya 21 Tahun dan setinggi-tingginya 30 Tahun pada tanggal 1 Oktober 2009.
2. Memiliki kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan.
3. Pelamar berasal dari Jurusan yang Terakreditasi A oleh Depdiknas untuk pendidikan Strata 2 (S2), Strata 1 (S1)/Diploma IV (D.IV), dan Terakreditasi B
4. Untuk Diploma III (D.III) kecuali Akademi dengan spesialisasi Teknologi Kulit.
5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/POLRI, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta/pegawai BUMN/BUMD/Koperasi.
7. Tidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai Negeri.
8. Berkelakuan baik berdasarkan catatan dari kepolisian setempat.
9. Sehat jasmani dan rohani berdasarkan keterangan Dokter.
10. Bersedia ditempatkan diseluruh wlayah Negara Kesatuan Republik Indonesia yang itentukan oleh Pemerintah
11. Bersedia mengganti rugi bila setelah diterima, kemudian mengundurkan diri


B. Kualifikasi Pendidikan
1. Diploma III (D3)/Sarjana Muda : 89 formasi
2. Strata I (S1)/Diploma IV (D.IV) : 301 formasi
3. Strata II (S2) : 12 formasi
Jumlah formasi dan kualifikasi pendidikan yang diperlukan, secara rinci tercantum dalam Lampiran Pengumuman ini.
C. Umur pada tanggal 1 Oktober 2009
1. Untuk Diploma III (D3) / Sarjana Muda berusia maksimal 25 tahun
2. Untuk Strata I (S1)/ dan Diploma IV (D.IV) berusia maksimal 28 tahun
3. Untuk Strata II (S2), berusia maksimal 30 tahun
D. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) dalam skala 4
1. Untuk Diploma III (D3)/Sarjana Muda : minimal 2,60
2. Untuk Strata I (S1)/Diploma IV (D.IV) : minimal 2,75
3. Untuk Strata II (S2) : minimal 3,10

II. PENDAFTARAN PELAMAR
Waktu dan Tempat Pendaftaran Pelamar
1. Waktu pendaftaran/registrasi online pelamar dilaksanakan pada tanggal 27-31 Juli 2009. Pembukaan registrasi dimulai tanggal 27 Juli 2009 mulai jam 12.00 WIB dan ditutup pada tanggal 31 Juli 2009 jam 15.00 WIB.
2. Pendaftaran pelamar dilaksanakan secara on line melalui situs Departemen Perindustrian : http://www.depperin.go.id/

III. PELAKSANAAN UJIAN
Ujian Penyaringan CPNS akan dilaksanakan secara serentak di seluruh Indonesia
(Pusat/Daerah) secara bertahap;
1. Ujian Tahap I akan dilaksanakan secara on line
a) Pelamar yang memenuhi persyaratan akan diberikan ID dan password melalui email dan atau SMS.
b) Pelamar yang telah memiliki ID dan password wajib mengikuti ujian Tahap I (Tes Pengetahuan Umum/TPU secara on line) pada tanggal 8-9 Agustus 2009.
2. Bagi yang telah dinyatakan lulus Ujian Tahap I, wajib melakukan Validasi Dokumen Administrastif.
3. Ujian Tahap II akan dilaksanakan secara tertulis, bagi Pelamar yang telah dinyatakan lulus Ujian Tahap I dan telah memenuhi persyaratan Administratif.
a) Ujian Tahap II terdiri dari Tes Pengetahuan Umum (TPU) dan Tes Potensi Akademik (TPA)
b) Waktu ujian Tahap II penyaringan CPNS akan dilaksanakan pada tanggal 25 Agustus 2009. Khusus wilayah Jakarta bertempat di Gedung Tennis Indoor, Senayan, sedangkan di daerah dilaksanakan di unit satker/tempat validasi masing-masing.
c) Peserta ujian diharuskan membawa Pensil 2B asli, alas tulis dan karet penghapus karena ujian menggunakan Lembar Jawaban Komputer (LJK).
4. Bagi yang telah dinyatakan lulus Ujian Tahap II wajib melakukan Ujian Tahap III Tes Psikologi dan mengikuti wawancara yang akan ditentukan kemudian.
5. Hasil ujian Tahap I, II dan III serta wawancara diumumkan melalui situs Departemen Perindustrian :
http://www.depperin.go.id dan Audio Video Information System (AVIOS) Lantai Dasar Gedung Deperind Jl. Gatot Subroto Kav. 52– 53 Jakarta Selatan.

IV. TEMPAT DAN WAKTU VALIDASI PERSYARATAN ADMINISTRATIF PELAMAR
1. Validasi Administratif dilakukan pada tanggal 11-15 Agustus 2009, bertempat :
a. Kantor Pusat (Jakarta) di Akademi Pimpinan Perusahaan (APP) Jakarta, Jl. Timbul, Nomor 34, Cipedak, Jagakarsa, Jakarta Selatan.
b. Kantor Daerah di Unit Kerja Departemen Perindustrian di Daerah (daftar terlampir).
2. Persyaratan Validasi ;
a. Formulir pendaftaran dari hasil cetak pendaftaran on line
b. Foto copy Ijazah/STTB yang disahkan oleh pejabat yang berwenang (Surat Keterangan Lulus tidak berlaku).
c. Foto copy keterangan Indek Prestasi Kumulatif (IPK)
d. Akreditasi Perguruan Tinggi (sesuai dengan yang dipersyaratkan).
e. Pas photo 3 x 4, sebanyak 3 lembar latar belakang merah
f. Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,- bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
g. Surat Pernyataan bermeterai Rp. 6000,- bersedia mengganti biaya sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah), apabila mengundurkan diri setelah diterima sebagai CPNS.
h. Bagi Pelamar yang akreditasi perguruan tingginya tidak tercantum dalam Ijazah, harus melampirkan Surat Keterangan Akreditasi/Bukti Akreditasi dari Perguruan Tinggi.

V. Berkas Lamaran
Pelamar yang dinyatakan lulus harus segera menyampaikan Surat lamaran yang ditujukan kepada Menteri Perindustrian cq. Kepala Biro Kepegawaian yang dilampiri dengan:

a. Foto copy ijazah terakhir / STTB yang telah disahkan oleh Pejabat yang berwenang beserta transkripnya (Surat Keterangan Lulus tidak berlaku).
b. Daftar Riwayat Hidup (cantumkan nomor telepon yang mudah dihubungi).

c. Pas photo terbaru dan berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 5 (lima) lembar.
d. Foto copy Surat Keterangan Kesehatan Badan dari Dokter Puskesmas/Rumah Sakit Pemerintah.
e. Surat Pernyataan Bebas Narkoba yang diterbitkan dan disahkan oleh Rumah Sakit pemerintah.
f. Foto copy Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja (Kartu Kuning).
g. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian dari Kepolisian yang masih berlaku.
h. Berkas lamaran berikut lampirannya disampaikan setelah dinyatakan lulus dan dimasukkan dalam Map Snelhecter Plastik warna Biru untuk Starata 2 (S2), Kuning untuk Starata 1 (S1)/Diploma IV (D.IV), dan Hijau untuk D3/Sarjana Muda

VI. LAIN-LAIN

1) Panitia TIDAK MEMUNGUT BIAYA APAPUN dari pelamar
2) Lamaran yang diajukan sebelum pengumuman ini dibuat dinyatakan tidak berlaku dan pelamar harus membuat dan mengajukan kembali lamaran yang baru sesuai dengan pengumuman ini.

3) Pelamar yang tidak menyampaikan surat lamaran beserta kelengkapannya, setelah dinyatakan lulus ujian CPNS sampai dengan batas waktu yang ditentukan, maka yang bersangkutan dianggap mengundurkan diri dan dinyatakan batal.

4) Apabila pelamar memberikan keterangan/data yang tidak benar, dan di kemudian hari diketahui, baik pada setiap tahapan tes, maupun setelah diangkat menjadi CPNS/PNS dilingkungan Departemen Perindustrian, Departemen Perindustrian berhak menggugurkan kelulusan tersebut dan/atau memberhentikan sebagai CPNS/PNS dilingkungan Departemen Perindustrian, menuntut ganti rugi atas kerugian negara yang terjadi akibat keterangan yang tidak benar tersebut, dan melaporkan sebagai tindak pidana di Pengadilan Negeri, karena telah memberikan keterangan palsu.

5) Keputusan panitia tidak bisa diganggu gugat. Para pelamar diharapkan untuk terus memantau situs Departemen Perindustrian terkait dengan informasi penerimaan CPNS Depperin tahun 2009.


Jakarta, Juli 2009
KEPALA BIRO KEPEGAWAIAN
SELAKU
Ketua Panitia Rekruitmen CPNS
Tahun 2009
Ttd
R. H A M D A N I

CPNS Depkeu 2009

(Depkeu) membuka penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) golongan II tahun anggaran 2009

Jakarta (ANTARA) - Departemen Keuangan (Depkeu) membuka penerimaan
calon pegawai negeri sipil (CPNS) golongan II tahun anggaran 2009.
Sekjen Depkeu Mulia P. Nasution dalam Pengumuman di Jakarta, Selasa,
menyebutkan, Depkeu akan menerapkan sistem gugur dalam seleksi/ penyaringan dan penerimaan CPNS golongan II itu.

Seleksi akan meliputi empat tahap yaitu seleksi administrasi, tes potensi akademik (TPA)nb.mod model lihat gpsjakarta.com, psikotes, tes kemampuan khusus dan kebugaran. Seleksi akan dilaksanakan di enam kota yaitu Jakarta, Medan, Batam, Semarang, Surabaya, Bitung, dan Makasar.

Nama jabatan dan kualifikasi pendidikan yang dibuka adalah Juru Mudi Tingkat I lulusan D-III Pelayaran dan Ahli Nautika Tingkat (ANT) III, Juru Motor Tingkat I lulusan D-III Pelayaran dan ahli teknika tingkat (ATT III), Juru Mudi Tingkat II lulusan SMK Pelayaran atau SPM dan ANT IV, Juru Motor Tingkat II lulusan SMK Pelayaran atau SPM dan ATT IV, dan Anak Buah Kapal Tingkat II lulusan SMK Mesin, SMK Listrik, SMK Elektronika, dan SMK Bangunan Kapal.

Persyaratan pendaftaran antara lain WNI, usia minimal 18 tahun dan maksimal 30 tahun untuk kelompok pertama dan kedua, minimal 18 tahun dan maksimal 24 tahun untuk kelompok tiga hingga 8.

Persyaratan lain antara lain berjenis kelamin laki-laki dengan tinggi badan minimal 165 cm, Tidak buta warna, tidak cacat badan dan tidak mengalami ketergantungan terhadap narkotika/sejenisny a, dan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah NKRI.

Peminat dapat menyampaikan lamaran kepada Panitia Pusat Penyaringan/ Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan II di Lingkungan Depkeu Tahun Anggaran 2009 mulai tanggal 18 Juli 2009 sampai dengan tanggal 7 Agustus 2009(cap pos) melalui P.O. BOX 1001 Jakarta 10000.

Pelamar yang lulus Seleksi Administrasi akan diumumkan pada hari Selasa tanggal 19 Agustus 2009 melalui website Departemen Keuangan dan Kantor Perwakilan Departemen Keuangan di daerah;Pelamar yang telah lulus Seleksi Administrasi akan diberikan Tanda Peserta Ujian (TPU). Pengambilan Tanda Peserta Ujian (TPU) dilaksanakan pada tanggal 24 dan 25 Agustus 2009 di Kantor Perwakilan Departemen Keuangan di daerah.

Formasi nya dan lainnya bisa di donwload link di bawah ini..
http://www.depkeu. go.id/ind/ Read/?type= ixAnn&id= 6802&thn= 2009&name= penggu.pdf

TELKOMSEL

TELKOMSEL, operator selular GSM terbesar dengan wilayah cakupan terluas di Indonesia, mengajak Anda bergabung untuk melayani Masyarakat Selular di Indonesia yang akan mengisi posisi sebagai Commerce Staff dan Finance Staff
Persyaratan Umum:
1.1. Pria
2.2. Usia Maks. 26 tahun (S1/Maks. Kelahiran tahun 1983) dan 28 tahun (S2/Maks. Kelahiran tahun 1981)
3. IPK Min. 2.8 (PTN) dan 3.0 (PTS dan lulusan S2)
4. Lulusan dari luar negeri wajib melampirkan nilai konversi dari DIKTI
5.5. Fresh Graduate, atau memiliki pengalaman kerja dibidangnya tidak lebih dari dua tahun
6.6. Mampu berbahasa Inggris dan menggunakan komputer
7.7. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja di Indonesia
Persyaratan Khusus:
1.Commerce Staff: Jurusan Manajemen (Pemasaran dan Bisnis), Ilmu Komunikasi, dan Teknik Industri.
2.Finance Staff: Jurusan Akuntansi
Kirimkan lamaran Anda dengan mencantumkan Kode TSEL di sudut
kiri atas Amplop Lamaran paling lambat tgl 28 Juli 2009
ke alamat :
HUMAN RESOURCE REGIONAL SUMBAGSEL
JL.DEMANG LEBAR DAUN NO.72A
PALEMBANG

Pengumuman Rekrutmen PT PLN Persero

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero) Tingkat S1/D3 Tahun 2009 (17 Jul 2009)

Pengumuman Rekrutmen PT PLN (Persero) Tingkat S1/D3 Tahun 2009

1. Persyaratan :
   • Lulus S1 atau D3
   • Batas Usia
     • S1 : Kelahiran 1984 dan sesudahnya
     • D3 : Kelahiran 1986 dan sesudahnya
   • IPK:
     • IPK > 2,75 untuk Teknik
     • IPK > 3,00 untuk Non Teknik
2. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran melalui Stan PT PLN (Persero) di :
   • ITB : PCAD ITB (16 juli - 31 juli 2009) dan Titian Karir ITB (16 - 18 oktober 2009).
   • UGM : Career Days UGM (13 - 15 Agustus 2009)
   • ITS : Bursa Karir ITS (14 - 15 Oktober 2009)
   • USU, UNSRI, SYAH KUALA : tanggal belum terjadwal.
3. Kelengkapan berkas lamaran:

• Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Deputi Direktur Pengembangan SDM dan Talenta
• Riwayat Hidup (CV)
• Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
• Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
• Copy KTP dan akte kelahiran
• Surat keterangan sehat dan tidak buta warna dari dokter umum
• Pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar
• Pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- yang menyatakan bahwa pelamar :
  • Tidak tersangkut dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya.
  • Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia bila diterima sebagai pegawai PLN.
  Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), agar kelengkapan berkas di atas ditambahkan dengan :
  • Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
  • Ijazah D3 yang dilegalisir
  Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki.

CPNS Deplu

P E N G U M U M A N NOMOR : 00892/KP/VII/ 2009/19/02 SELEKSI PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DEPARTEMEN LUAR NEGERI TINGKAT SARJANA (GOLONGAN III) DAN DIPLOMA 3 (GOLONGAN II) TAHUN ANGGARAN 2009
------------ --------- --------- --------- --------- ---

Departemen Luar Negeri (Deplu) Republik Indonesia membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita yang memiliki integritas dan komitmen tinggi untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Golongan III dan II untuk dididik menjadi Pejabat Dinas Luar Negeri (PDLN).

Pejabat Dinas Luar Negeri


1. Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK)
Lulusan S1, S2, dan S3 menjadi CPNS Golongan III untuk dididik menjadi Pejabat Diplomatik dan Konsuler (Diplomat/PDK) ;

2. Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggan Perwakilan (BPKRT)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Bendaharawan dan Penata Kerumahtanggaan Perwakilan (BPKRT); dan
3. Petugas Komunikasi (PK)
Lulusan Diploma 3 (D3) menjadi CPNS Golongan II untuk dididik menjadi Petugas Komunikasi (PK).

I. KETENTUAN UMUM

a. Proses Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 ini terbuka untuk semua Warga Negara Indonesia.
b. Bersedia mengikuti seluruh proses tahapan seleksi di Jakarta atas biaya sendiri.
c. Pelamar tidak diperkenankan menghubungi/ berhubungan dengan pejabat/pegawai Deplu dalam kaitannya dengan proses seleksi.
d. Seluruh tahapan proses seleksi ini tidak dipungut biaya apapun.

II. PERSYARATAN UMUM


a. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
b. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap.
c. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
d. Tidak berkedudukan sebagai CPNS atau Pegawai Negeri Sipil (PNS) dan tidak sedang terikat perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
e. Tidak bersuami/beristrika n seorang yang berkewarganegaraan asing atau tanpa kewarganegaraan.
f. Sehat jasmani dan rohani.
g. Bersedia menjalani ikatan dinas selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.

III. PERSYARATAN KHUSUS

A. PEJABAT DIPLOMATIK DAN KONSULER (DIPLOMAT/PDK)

a. Berijazah Sarjana (S1), Magister/Master (S2), atau Doktor (S3):
1. Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (Jurusan Ilmu Politik, Hubungan Internasional, Studi Kawasan, Ilmu Komunikasi/ Hubungan Masyarakat, Sosiologi, Ilmu Pemerintahan, dan Administrasi Negara)
2. Ilmu Hukum dengan kekhususan di bidang Hukum Internasional, Hukum Bisnis, Hukum Perdata, Hukum Tata Negara, atau Hukum Administrasi Negara.
3. Ilmu Ekonomi (Jurusan Studi Pembangunan) .
4. Sastra/Ilmu Pengetahuan Budaya (Arab, China, Inggris, Indonesia, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
5. Teknik Informatika
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK:
• Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
• Magister (S2) minimal 3,00 (tiga koma nol nol); dan
• Doktor (S3) minimal 3,00 (tiga koma nol nol).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa Persatuan Bangsa-Bangsa (PBB)/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum:
• 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981) untuk tingkat Sarjana (S1);
• 32 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1977) untuk tingkat Magister (S2);
• 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1974) untuk tingkat Doktor (S3).


B. BENDAHARAWAN DAN PENATA KERUMAHTANGGAAN PERWAKILAN (BPKRT)

a Berijazah Diploma 3 (D3): Jurusan Akuntansi
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

C. PETUGAS KOMUNIKASI (PK)

a. Berijazah Diploma 3 (D3):
1. Jurusan Teknik Telekomunikasi;
2. Jurusan Teknik Informatika;
3. Jurusan Teknik Komputer;
4. Jurusan Teknik Elektronika;
5. Jurusan Teknologi Informasi; dan
6. Jurusan Matematika.
b. Lulusan Perguruan Tinggi Negeri, Perguruan Tinggi Swasta, atau Perguruan Tinggi luar negeri yang terakreditasi oleh Badan Akreditasi Nasional Perguruan Tinggi, dengan persyaratan IPK: minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
c. Menguasai bahasa Inggris dengan baik (lisan dan tulisan) dan/atau bahasa PBB/asing lainnya (Arab, China, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol).
d. Berusia maksimum 28 tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir setelah 30 November 1981).

IV. PENDAFTARAN

a. Melakukan registrasi online melalui situs http://e-cpns. deplu.go. id mulai tanggal 21 Juli 2009 dan mencetak formulir registrasi beserta pernyataan menyetujui ketentuan dan syarat yang ditetapkan.
b. Disamping melakukan registrasi online, peserta harus mengirimkan berkas lamaran kepada Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu Tahun Anggaran 2009 melalui Pos Tercatat mulai tanggal 21 Juli 2009 (CAP POS) dan berakhir pada tanggal 6 Agustus 2009 (CAP POS), serta sudah harus diterima Panitia selambat-lambatnya tanggal 10 Agustus 2009 (CAP POS), ditujukan kepada:
Ketua Panitia Seleksi Penerimaan CPNS Deplu TA 2009

PO BOX 3206
JKP 10032
(untuk PDK) PO BOX 3221
JKP 10032
(untuk BPKRT) PO BOX 3235
JKP 10032
(untuk PK)


c. Setiap Pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu berkas lamaran dan mendaftar hanya untuk satu kategori seleksi PDK, BPKRT atau PK.
d. Registrasi online baru akan diproses setelah Panitia menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui Pos Tercatat.
e. Panitia hanya menerima berkas lamaran yang disampaikan melalui PO BOX tersebut di atas dan tidak menerima format penyampaian lamaran lainnya.
f. Formulir Registrasi harus dilengkapi dengan melampirkan:
i. Surat Pernyataan Menyetujui Ketentuan dan Syarat yang telah dicetak dibubuhi meterai Rp. 6.000,00;
ii. Fotokopi KTP yang masih berlaku/Fotokopi Paspor bagi Pelamar dari luar negeri;
iii. Daftar Riwayat Hidup terakhir;
iv. Satu lembar fotokopi ijazah (D3, S1, S2, dan/atau S3) berikut transkrip nilai yang sudah dilegalisir (cap dan tanda tangan asli) oleh Dekan/Direktur Program atau Ditjen Dikti Depdiknas bagi lulusan Perguruan Tinggi Luar Negeri (Surat Keterangan Kelulusan/Ijazah Sementara dapat diterima, dengan syarat Pelamar dapat menyertakan Surat Pernyataan dari Pimpinan Universitas yang menyatakan bahwa pihak Universitas sudah dapat mengeluarkan Ijazah Asli yang bersangkutan pada saat akan mengikuti Ujian Tahap Akhir (Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi, serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer) , yang dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 26 – 30 Oktober 2009. Bagi Pelamar yang tidak dapat menunjukkan Ijazah Asli, maka yang bersangkutan dinyatakan gugur dan tidak dapat mengikuti Ujian Tahap Akhir);

Catatan: bagi lulusan luar negeri yang memiliki transkrip nilai tidak berskala 4.0 harap melampirkan konversi transkrip nilai dengan skala 4.0 yang disahkan oleh Ditjen Dikti Depdiknas.
v Fotokopi Akte Kelahiran;
vi. Surat Keterangan Sehat dari dokter (terbaru);
vii Fotokopi tanda pencari kerja (kartu kuning Depnaker) yang masih berlaku;
viii. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku;
ix. Pas foto terakhir ukuran 3x4 (berwarna) sebanyak 3 lembar: 1 lembar foto ditempel di formulir lamaran dan 2 lembar lainnya ditulisi nama Pelamar di bagian belakang foto.

g. Lamaran beserta lampiran tersebut pada butir (f) disusun rapi sesuai urutan di atas dalam map kertas jepit berlubang dengan warna:
i. Biru untuk S1 – PDK;
ii. Kuning untuk S2 – PDK;
iii. Putih untuk S3 – PDK;
iv. Hijau untuk D3 – BPKRT; dan
v. Merah untuk D3 – PK.

h. Map lamaran beserta lampiran dimasukkan dalam amplop warna coklat dan ditulis pada pojok kiri atas kode lamaran PDK atau BPKRT atau PK.
i. Berkas lamaran yang tidak memenuhi persyaratan tersebut di atas tidak akan diproses.
j. Berkas lamaran yang diterima Panitia menjadi milik Panitia dan tidak dapat diminta kembali oleh Pelamar.
k. Pelamar diminta untuk tidak melampirkan dokumen-dokumen lain selain yang tersebut pada butir f.

V. TAHAPAN DAN JADWAL SELEKSI

Seleksi penerimaan PDK, BPKRT dan PK dilakukan dengan tahapan-tahapan sebagai berikut:
1. Seleksi Administratif;
2. Ujian Tulis Substansi dalam Bahasa Indonesia dan Inggris (meliputi masalah nasional, internasional dan pengetahuan umum) dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 29 Agustus 2009 (PDK, BPKRT, dan PK). Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
3. Ujian Kemampuan/Penguasaa n Bahasa Inggris atau Bahasa Asing Lainnya (Arab, China, Inggris, Jepang, Perancis, Rusia, dan Spanyol) berdasarkan pilihan peserta, dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 9 – 10 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
4. Tes Pemeriksaan Psikologi dan Wawancara Substansi serta Tes Penguasaan Teknologi Informasi/Komputer dijadwalkan akan dilaksanakan pada tanggal 19 – 23 Oktober 2009. Tempat pelaksanaan ujian akan ditentukan kemudian;
5. Peserta yang lulus pada setiap tahapan ujian akan diumumkan melalui situs http://e-cpns. deplu.go. id;
6. Seleksi dilakukan dengan sistem gugur dan keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat.


VI. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRATIF DAN PENGAMBILAN KARTU TANDA PESERTA UJIAN

1. Hanya Peserta yang telah melakukan registrasi online dan memenuhi seluruh persyaratan untuk melamar/persyaratan pendaftaran, yang akan diloloskan dalam tahapan Seleksi Administratif. Hasil Seleksi Administratif dijadwalkan akan diumumkan pada tanggal 24 Agustus 2009 melalui situs http://e-cpns. deplu.go. id.
2. Pelamar yang telah dinyatakan lolos tahapan Seleksi Administratif diwajibkan untuk mengambil Kartu Tanda Peserta Ujian (KTPU) sebagai syarat mengikuti Ujian Tulis Substansi.
3. KTPU harus diambil sendiri oleh peserta ujian di Pusdiklat Deplu, Jalan Sisingamangaraja No. 73, Jakarta Selatan, dengan menunjukkan kartu identitas diri. Apabila Peserta mewakilkan pengambilan KTPU kepada pihak ketiga, maka diperlukan Surat Kuasa bermeterai dengan menunjukkan kartu identitas diri Peserta dan Penerima Kuasa, serta menyerahkan fotokopi kartu identitas diri dimaksud.
4. Jadwal pengambilan KTPU dijadwalkan akan diumumkan kemudian melalui situs http://e-cpns. deplu.go. id.


VII. LAIN-LAIN

1. Departemen Luar Negeri tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Departemen Luar Negeri atau Panitia.
2. Peserta diharapkan tidak melayani tawaran-tawaran untuk mempermudah penerimaan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen Luar Negeri.
3. Bagi mereka yang telah dinyatakan lulus hingga tahapan terakhir seleksi, tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan Panitia sebesar Rp 15.000.000,- (Lima Belas Juta Rupiah) untuk PDK dan Rp 10.000.000,- (Sepuluh Juta Rupiah) untuk BPKRT dan PK.
4. Lamaran yang dikirimkan kepada Departemen Luar Negeri sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku.
5. Informasi resmi yang terkait dengan Seleksi Penerimaan CPNS Deplu 2009 hanya dapat dilihat dalam situs http://e-cpns. deplu.go. id. Para Pelamar disarankan untuk terus memantau situs dimaksud.


Jakarta, 19 Juli 2009
A.n. MENTERI LUAR NEGERI
SEKRETARIS JENDERAL
ttd.

IMRON COTAN

Soal CPNS Tahun 2009

Soal CPNS 2009
Mau..?

Kumpulan Soal2 CPNS 2009

Download

1. Logika Angka disini
2. Pengetahuan Umum disini
3. Bhs Inggris disini
4. Bhs Indonesia 03 disini
5. Bakat-Skolastik disini
6. Bhs Indonesia lagi disini
7. Tata Negara disini
8. Bhs Inggris lagi disini
9. Bhs Indonesia 04 disini
10. Tata Negara 04 disini
11. Bhs Inggris disini
12. Kebijakan pemerintah disini
13. Buku Panduan General English Theory & Practice disini

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk || until 7 Agustus 2009

PT Bank Mandiri (Persero) Tbk || until 7 Agustus 2009

OFFICER DEVELOPMENT PROGRAM (ODP) Dalam rangka menyiapkan kader-kader pemimpin PT Bank Mandiri (Persero) Tbk dimasa depan dan memberi kesempatan kepada para lulusan baru (fresh graduate) yang berprestas, PT Bank Mandiri (Persero) Tbk mengundang alumnus-alumnus perguruan tinggi terpilih untuk mengikuti seleksi sebagai kandidat officer melalui jalur Officer Development Program (ODP) Syarat-syarat sebagai berikut : A. Officer Development Program (ODP) Lulusan S1/S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept. Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan dan Keagamaan IPK lulusan S1 min 3.00, IPK lulusan S2 min. 3.20 Usia maksimal pada saat seleksi awal 26 tahun untuk S1 dan 28 tahun untuk S2 Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan dan tulisan Mampu mengoperasikan komputer minimal program Ms. Office Belum Menikah dan bersedia tidak menikah selama pendidikan Bersedia menjalani ikatan dinas Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia B. Frontliners (FL) Pendidikan min S1 Universitas terakreditasi Indeks Prestasi min 2.75 Usian max. 24 tahun Berpenampilan menarik Belum menikah Pengalaman kerja tidak diutamakan Aplikasi lamaran melalui PO BOX 4655/JKTM, Jakarta 12700 harus dilengkapi dengan : 2 lembar pas photo berwarna terbaru ukuran 4x6 1 lembar photo copy KTP yang masih berlaku Daftar Riwayat Hidup/CV lengkap 1 lembar photo copy Surat Keterangan Lulus/Ijazah pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir 1 lembar photo copy transkrip nilai pendidikan terakhir yang sudah dilegalisir Photo copy sertifikat/dokumen pendukung lainnya catatan tambahan a. Aplikasi lamaran melalui PO BOX mencantumkan kode "ODP" pada sudut kiri atas amplop b. Belum pernah mengikuti seleksi PT Bank Mandiri (Persero) Tbk c. Hanya pelamar yang lulus dari seleksi administrasi yang akan diikutsertakan pada tahap seleksi berikutnya d. setiap tahap seleksi berlaku sistem GUGUR e. Pelaksanaan seleksi tidak dikenakan biaya apapun

Dosen Teknik Elektro (Universitas Muhammadiyah Gresik)

Dosen Teknik Elektro (Universitas Muhammadiyah Gresik)
6 July 2009

PERSYARATAN:

1. Laki-laki/Wanita

2. Usia maximal 30 tahun

3. Pendidikan minimal S2 Teknik Elektro (Linier)

4. Suka bekerja keras

5. Mampu bekerja team

DENGAN MELENGKAPi:

1. Curiculum Vitae

2. Surat Lamaran

3. Fotocopy ijazah

Lamaran dikirimkan ke:

UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH GRESIK

UP. KA. BIRO SUMBER DAYA

JL. SUMATRA NO. 101 GKB GRESIK 61121

TELP. (031-3951414)

PT. Plasindo Lestari Until 30 Juli 2009

PT. Plasindo Lestari

PT Plasindo Lestari, perusahaan yang bergerak dalam bidang industri flexible packaging,
membutuhkan tenaga kerja untuk mengisi posisi-posisi :

MANAGEMENT TRAINEE (MT)

1. Pendidikan S1 dari Jurusan Teknik Mesin, Teknik Listrik, Teknik Elektro/ Elektronika, Mekatronika.
2. Memiliki jiwa kepemimpinan.
3. Sanggup bekerja secara bergiliran / shift

STAFF PPIC (PPIC)

1. Pendidikan D3 dari Jurusan Teknik Industri, Teknik Elektro, Teknik Mesin, Accounting
2. Pengalaman 2 tahun pada bidang yang sama / Fresh graduate.

Syarat Umum:

1. I P K minimal 2,75
2. Laki-laki, berbadan sehat (tidak buta warna) dan mempunyai tinggi badan minimal 168 cm.
3. Mampu mengoperasikan perangkat computer dan berbahasa Inggris (minimal pasif)
4. Sanggup bekerja dibawah tekanan, mampu bekerja secara tim,
5. Memiliki motivasi kerja tinggi, terampil serta pekerja keras
6. Memiliki kemampuan analisa yang tinggi dan dapat belajar dengan cepat
7. Bersedia mengikuti seleksi (Psikotest, Kemampuan Akademik dan Wawancara) di Karawang dan apabila diterima bersedia untuk ditempatkan di Karawang
8. Bagi yang akan menyelesaikan studinya (sesuai dengan pendidikan di atas) dalam satu atau dua bulan ke depan diperkenankan untuk melamar.

Kirimkan lamaran anda (termasuk CV , scan photo terbaru, ijazah dan transkrip) selambatlambatnya
tgl. 31 Juli 2009 ke:

PT PLASINDO LESTARI
Recruitment dan Training Section
Email: krisnadi.rasahan@plasindolestari.com
Note : Tulis kode posisi yang dikehendaki pada bagian Subject.

PT Astra Otoparts Tbk Until 13 Juli 2009

PT Astra Otoparts Tbk

PT Astra Otoparts Group adalah perusahaan automotive di bidang Manufacturing and Distribution. PT Astra Otoparts Group membutuhkan SDM untuk posisi:

1. Engineering

2. Production

3. Maintenance

Dengan persyaratan sebagai berikut:

1. S1(Teknik Mesin/Teknik Elektro/Teknik Industri)

Surat lamaran dikumpulkan di Dekanat Fakultas Teknik Universitas Brawijaya bagian akademik.

Paling lambat tanggal 13 juli 2009.

Calon yang akan dites akan diumumkan pada tanggal 15 juli 2009.

Tes akan dilaksanakan pada tanggal 16 juli 2009 di Gedung Jurusan Teknik Arsitektur Lt. II Universitas Brawijaya.

Informasi selengkapnya, hubungi:

Sdr. Tony/Silvi HR Department

Telp : (021)4603550/(021)4607035 Ext. 2267

Fax : (021)4603549/(021)4607009

situs : www.component.astra.co.id

JAPFA Group - PT.Greenfields Indonesia Until 10 Juli 2009

Nama Perusahaan	:	PT.Greenfields Indonesia
Judul Lowongan	:	PT.Greenfields Indonesia
Posisi	:	GENERAL ACCOUNTANT, COST ACCOUNTANT
Batas Pengiriman	:	10 Juli 2009
Keterangan	:	Kami perusahaan nasional bergerak dibidang Industri Peternakan dan Pengolahan Susu yang terintegrasi dengan sertifikasi ISO 22000:2005 yang berlokasi di Jawa Timur, saat ini membutuhkan profesional muda untuk bergabung pada posisi : 1. GENERAL ACCOUNTANT (GA) 2. COST ACCOUNTANT (CA) PERSYARATAN : 1. Pria / Wanita 2. Usia maks. 25 Tahun atau belum menikah 3. Pendidikan S1- Jurusan Akuntansi, Manajemen Keuangan, dengan IPK min 3.00 (Fresh graduate diperbolehkan melamar) 4. Memiliki keahlian mengoperasikan komputer, mengusai Microsoft Office, Memahami program akuntansi 5. Mengusai Perpajakan 6. Bisa berbahasa Inggris minimal pasif 7. Komunikasi dan interpersonal Skill 8. Energik dan memiliki Motivasi tinggi 9. Dapat bekerja dibawah tekanan, Mampu bekerja sama dalam team & fokus terhadap hasil Bagi kandidat yang memenuhi persyaratan, aplikasi dan resume lengkap dikirimkan paling lambat tanggal 10 Juli 2009 setelah info ini diterbitkan ke : PO. BOX 61 MALANG 65151 atau Email : recruitment_malang@greenfields.austasia.biz (Format lampiran lamaran via email dalam bentuk ZIP) untuk lamaran via email Subjectnya ditulis General Accountant atau Cost Accountant

PT Bukit Muria Jaya

PT Bukit Muria Jaya

Written by Administrator

BMJ berdiri pada tahun 1989 sebagai salah satu perusahaan yang memproduksi kertas rokok dan pada tahun 1997 mengembangkan bisnisnya dengan membangun Divisi Packaging yang memproduksi kotak kemasan untuk produk rokok, makanan, dan juga beberapa produk seperti foil laminated paper, tiket pesawat terbang, dll. Untuk memenuhi tuntutan pelanggan baik dari dalam maupun luar negeri, BMJ senantiasa mengedepankan kualitas produk dan layanan berkualitas tinggi untuk memenuhi standar yang dituntut oleh industri dan memberikan nilai tambah bagi pelanggan melalui peningkatan produktifitas dan kualitas tinggi, sesuai dengan visi BMJ untuk menetapkan standar dan menjadi salah satu pemasok utama dalam memenuhi kebutuhan perusahaan-perusahaan besar berskala global di seluruh penjuru dunia, sehingga pada tahun 1993 BMJ mendapatkan Sertifikat ISO 9001 : 2000. Selalu Berkembang adalah filosopy BMJ untuk meraih kesuksesan yang tentunya harus didukung oleh orang-orang yang bermutu disetiap level jabatan. BMJ terus mencari dan mengajak orang yang dinamis, mempunyai minat dan dedikasi dibidang industri untuk bergabung dengan keluarga besar BMJ. Saat ini BMJ mencari beberapa kandidat yang mempunyai kualifikasi dan motivasi tinggi untuk mengisi posisi sebagai berikut MANAGEMENT TRAINEE Kualifikasi: Usia maksimal 25 tahun Pendidikan S1 Teknik Industri Bersedia bekerja di wilayah Karawang Barat Fasilitas dan tunjangan yang diberikan bagi calon pekerja yang berhasil antara lain: Fasilitas Pemeliharaan Kesehatan sebesar 100% Fasilitas Bus antar jemput (Karawang) Fasilitas Makan & Minum Prestasi Kehadiran Jamsostek (Tunjukan Hari Tua, Kematian dan Kecelakaan Kerja) Tunjungan Hari Raya (berdasarkan masa kerja) Pengabdian masa kerja Dll Bila anda berminat dengan posisi diatas, silahkan kirimkan lamaran beserta data pendukung lainnya ke: Fakultas Teknik Universitas Gadjah Mada (Bidang Kemahasiswaan) atau PT. Bukit Muria Jaya Jl. Karawang Spoor, Kec. Teluk Jambe - PO BOX 54 KW Karawang 41300 Jawa Barat Indonesia http://www.bmj-indonesia.com Email: executive.recruitment@bmj-indonesia.com This e-mail address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it Recruitment.hrd@bmj-indonesia.com

PT Elnusa Tbk Oil Company Until 15 Juli 2009

PT Elnusa Tbk - Hydraulic Workover Superintendent & Supervisor, Completion Specialist, Multi Services Operator, Pump Operator, Mechanic, Welding Inspector, Field/Desk Engineer, HR Supervisor

PT Elnusa Tbk, a national pride world class company for Integrated Services for Upstream Oil and Gas Industry (see: www.elnusa.co.id). We are currently seeking for highly qualified candidates to fill the following position to be based in Site Areas :

1. Hydraulic Workover Superintendent (SPT)
2. Hydraulic Workover Supervisor (SPV)
3. Completion Specialist (CS)
4. Multi Services Operator (OPRT)
5. Wireline Slickline & Well Testing Chief Operator (CO)
6. Pump Operator (PO)
7. Mechanic (MEC)
8. Welding Inspector (WI)
9. Field/Desk Engineer (FE)
10. HR Supervisor (HR)

Requirements:

• Preferable Male (1-9) age between 35-50 years old. (1, 2, 5) and between 27-35 years old. (3, 4, 6, 7, 8, 9, 10)
• Having 10 years including at least 5 years experience as service supervisor and strong knowledge in well head, X-mas tree, snubbing equipment, in snubbing / Drilling / Workover operation on kill or live wells, gas or/and oil wells (1)
• Having 5 years including at least 3 years experience as operator and good practice / knowledge in snubbing or well services or drilling operations, e.g. cement, Squeeze, fishing operations, well killing. (2)
• Having 2-5 years experience as Completion Specialist or Assistant Completions Specialist. (3)
• Having 3 years including at least 2 years experience as Wireline, or Well Testing, or Work Over or Drilling Operator. Capable to operate Pump Unit, Genset, Accumulator, Power Pack / Engine etc (4)
• Having 4-6 experience as Wire line OR Well Testing Chief Operator. (5)
• Having experience in the related department and Minimum Bachelor Degree (S1) preferably form Psychology or Economic (10) or Technical (9)
• Having 3 - 5 years experience and knowledge of hydraulic system, trouble shooting, repair maintenance for snubbing unit /work over (7)
• Having 2 – 3 years experience as QC Inspector in Construction company, knowledge in Isometric and Structural Drawing, Piping Plan, and having certification of Welding Inspector from authorized institution (8)

General Requirements:
Willing to travel to remote sites, strong analytical skill, computer literacy is a must, fluent in English both oral and written, familiar with HSE requirements and safe practice of work, competencies in Integrity, Synergy, Commitment, Teamwork & Cooperation, Customer Service Orientation, General Intelligence, Problem Solving, and Achievement Motivation.

If you meet the above requirements, please send your application and resume not later than July 15, 2009 to recruitment@elnusa-bpn.com (Put the job code in your email subject and not more than 100 KB). Only short-listed candidates will be contacted for further selection process.